Så här fungerar det

vi är kunder i GOLDQUEST och vi behöver inte sälja produkterna utan vi behöver bara rekommendera nya kunder till GOLDQUEST. Så det är GOLDQUEST som står för själva försäljningen. Den enda gången vi gör ett köp är när vi börjar jobba med GOLDQUEST Det är alltså en engångsinvestering som ger oss chansen att kunna tjäna pengar. Hur mycket du vill jobba och när är något du själv kan bestämma Men ju mer du jobbar desto mer tjänar du. Man kan säga att det är som att jobba med ett eget litet företag men du slipper nackdelarn och tar vara på fördelarna.

Efter ditt köp har blivit registrerat kan du börja jobba med GOLDQUEST och kompentionsplanen. Då bildar du ett höger och ett vänster kundgrupp genom att rekommendera in ny kund på varje sida. När de har registrerat sig hjälper du dem att i sin tur rekommendera in två nya kunder till sina kundgrupper. Kompensationsplanen löper i s k cykler om 6 steg. Du har fullgjort steg 1 när du har 5 personer på vänster sida och 5 personer på höger sida. Varje steg om 5/5 motsvarar en bonus från Goldquest på $400. Du behöver inte sälja något, utan det enda du gör är att rekommendera.

Engångsinvestering – Efter att ha köpt minst en produkt = investering behöver du aldrig ta från dina egna pengar mer.
Kundkompensationsplan – Varje TC behöver bara bygga två kundgrupper, en vänster och en höger.

Kunderna förs över till nästa steg – Om du får fler än 5/5 kunder i ett steg så förs de naturligtvis över till nästa steg för att bygga upp 5/5 där.

Veckovis bonus – Kundtransaktionerna d v s köpen som sker i dina kundgrupper uppdateras dagligen och bonusen betalas ut veckovis.

Inga nivåer – Det finns inga krångliga procentsatser, inga komplicerade nätverksschema och inga brytpunkter att hålla reda på. Det finns inga ”chefer” i organisationen, alla är kunder på samma villkor. Bonusen är lika stor för alla kunder oberoende av var man befinner sig i organisationen.